Administrativement, le cesu facilite les démarches administratives parce qu'il améliore la relation administrative de tout employeur particulier à l'Union de Recouvrement des cotisations de Sécurité Sociale et d'Allocations Familiales : l'URSSAF.
Le cesu permet ainsi d'employer une femme de ménage, une garde d'enfants ou un jardinier en concentrant un mode de paiement (le cesu est un chèque) et un mode de déclaration d'emploi de personnel pour s'acquitter des charges sociales dues pour tout emploi familial.
Il permet en outre de régler les factures de tout organisme de service à domicile agréé par l'état* et affilié au Centre du CESU, ce qui fait de ce chèque emploi le moyen le plus sûr pour obtenir une aide à domicile professionnelle. L'agrément fixe notamment des règles de recrutement que l'emploi direct ne pourrait assumer.
Deux types de Chèques "cesu" coexistent : le cesu bancaire, à demander auprès de sa banque et dont la valeur nominale est égale à sa valeur d'achat; et le cesu préfinancé pour le salarié d'entreprise, il est abondé par celle-ci et permet donc de réduire la facture finale.
